Frequently asked questions

Waar is WorkMate actief

WorkMate is momenteel actief in de regio's Rotterdam en Den Haag. Later dit jaar zal WorkMate uitbreiden naar de regio's Amsterdam en Utrecht. Bent u geïnteresseerd om als werkgever of goede doelen organisatie in één van de regio's mee te doen. Neem dan gerust contact op.

Wat biedt WorkMate mij als werkgever

Met WorkMate kunt u op eenvoudige wijze een concrete bijdrage te leveren aan de samenleving. Een bijdrage die positief is voor uw medewerkers, voor uw onderneming en natuurlijk voor de regio waar u gevestigd bent. WorkMate biedt u een laagdrempelig en doeltreffend instrument. Als werkgever faciliteert u uw medewerkers om zich aan te melden bij WorkMate en wij doen de rest. Uw medewerkers schrijven zich, via de site www.workmate.nu, in op de activiteiten om vervolgens concreet aan de slag te gaan. In de zorg, sport, natuur, cultuur, het onderwijs, voor mens, dier of natuur & milieu. U ontvangt professionele management informatie over de inzet van u en uw mensen voor de goede doelen organisaties.

Wat kan ik doen om als werkgever mee te doen met WorkMate

Als werkgever kunt u eenvoudig met WorkMate aan de slag. U meldt zich aan door een e-mail te sturen naar irene.krielen@workmate.nu of telefonisch contact op te nemen (010-4039444) en krijgt een contract toegezonden. Als u zich in de voorwaarden kunt vinden, ondertekent en retourneert u het contract. U krijgt toegang tot WorkMate en u kunt aan de slag om WorkMate binnen uw onderneming te communiceren. Uiteraard helpen we u graag met de communicatie(middelen). Wilt u eerst graag een persoonlijk gesprek, dan komen we graag voor een afspraak naar u toe.

Wat kost deelname aan WorkMate?

Doordat iedere deelnemende werkgever een jaarlijkse bijdrage betaalt, kan WorkMate draaien. De jaarlijkse bijdrage is afhankelijk van de grootte van uw onderneming (qua personeel). De kleinste onderneming betaalt 100 euro per jaar, de grote onderneming betaalt 10.000 euro per jaar. Als het goed is, herkent u altijd dat u het zelf voor de jaarlijkse bijdrage niet zou kunnen organiseren en het dus efficiënter is om mee te doen aan een gezamenlijk initiatief. N.B. Stichting WorkMate is een ideële stichting. Wanneer het aantal deelnemers dat toelaat, zal de jaarlijkse vergoeding worden verlaagd.